Trabajadores aún no conocen reforma laboral de 40 horas y la «Ley Silla»

•El líder sindical Joaquín Guzmán Ángel aseguró que continuarán en la lucha de las mejoras para su gremio.

Por Sergio Jerónimo

Cuautla, Morelos a 27 de abril de 2026. A pocos días de conmemorarse el Día del Trabajo, Joaquín Guzmán Ángel, secretario general del sindicato independiente de las y los trabajadores libres y democráticos de Saint Gobain, manifestó que prevalece una incertidumbre entre la clase trabajadora respecto a la implementación de la reforma para reducir la jornada laboral a 40 horas.

Aunque se prevé que su aplicación sea gradual hasta el año 2030, el líder sindical señaló que actualmente no existen mecanismos claros ni «candados» legales que obliguen a las empresas y fábricas a respetar los dos días de descanso, dejando a los empleados en un estado de vulnerabilidad sobre cómo se distribuirá su tiempo de trabajo.

En cuanto a la denominada «Ley Silla», el secretario general reveló que su aplicación en la industria automotriz y en las grandes fábricas ha generado un dilema operativo. Explicó que, tras dialogar con colegas de plantas como Nissan, Volkswagen y Audi, han detectado que la redacción de la reforma parece estar enfocada principalmente en el sector comercial y de servicios, dejando un vacío sobre cómo debe adaptarse a las líneas de producción industrial.

Guzmán Ángel enfatizó que, más allá de la aprobación de nuevas reformas, la exigencia principal del sector laboral es que se haga respetar la Ley Federal del Trabajo vigente. Para el representante sindical, la lucha continua contra la parte patronal es necesaria para asegurar que las empresas no ignoren los derechos adquiridos y que las reformas no queden únicamente en el papel.

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